Người sử dụng lao động nhập cư có thể phải đối mặt với khoản phạt tối đa 300.000 Đài tệ (10.555 USD) nếu họ bị phát hiện không đảm bảo rằng các công ty môi giới lao động cung cấp ký túc xá an toàn và sạch sẽ cho lao động nhập cư mà họ đã thuê, Bộ của Lao động (MOL) quan chức cho biết hôm thứ Ba.
Paul Su (蘇裕國), Phó giám đốc Bộ phận quản lý lực lượng lao động xuyên biên giới của MOL cho biết, ngoài tiền phạt, người sử dụng lao động cũng có thể bị cấm thuê lao động nhập cư trong hai năm.
Su đã đưa ra các nhận xét trong khi giải thích dự thảo sửa đổi đề xuất của MOL đối với Quy định về Cho phép và Quản lý Việc làm của Người lao động nước ngoài sẽ yêu cầu người sử dụng lao động nhập cư có trách nhiệm cung cấp chỗ ở thích hợp cho nhân viên nước ngoài của họ.
Sửa đổi MOL đã được đề xuất trong bối cảnh tranh cãi về một ký túc xá quá đông, nơi hai công nhân nhập cư ở lại và sau đó có kết quả dương tính với COVID-19.
Luật hiện hành quy định rằng các công ty môi giới do người sử dụng lao động nhập cư ủy nhiệm chịu trách nhiệm thu xếp chỗ ở, không phải người sử dụng lao động.
Một khi sửa đổi có hiệu lực, cả người sử dụng lao động và người môi giới sẽ phải chia sẻ trách nhiệm về vấn đề này, theo Su.
Tuy nhiên, Su cho biết, người sử dụng lao động sẽ chỉ bị trừng phạt nếu họ bị phát hiện “cố tình yêu cầu các công ty môi giới cung cấp chỗ ở tồi tàn cho lao động nhập cư hoặc không giám sát đúng mức các công ty môi giới trong việc sắp xếp ký túc xá cho công nhân nhập cư.” Trong khi đó, dự thảo sửa đổi tương tự cũng sẽ cung cấp cho các nhà chức trách quyền trừng phạt ngay lập tức người sử dụng lao động hoặc người môi giới sau khi thanh tra nếu họ bị phát hiện cung cấp chỗ ở không đạt tiêu chuẩn cho người lao động nhập cư của họ, Su nói.
Hiện tại, chính quyền địa phương sẽ không phạt tiền trừ khi người sử dụng lao động hoặc người môi giới không cải thiện tình hình như vậy trong một khoảng thời gian nhất định.
Dự thảo sửa đổi dự kiến sẽ có hiệu lực sớm nhất vào ngày 1 tháng 1.